Preguntas de entrevista cuando vuelves al trabajo después de una pausa

Usa una o dos frases tranquilas sobre la pausa. Puedes mantener privados tus motivos. Luego habla de tus habilidades. Por ejemplo: I took two years away from work. Now I am ready to return, and I kept learning. (Me tomé dos años lejos del trabajo. Ahora estoy lista o listo para volver, y seguí aprendiendo.)

Di el nombre de tu puesto, dos tareas principales y un resultado. Hazlo sencillo y usa el pasado: I managed, I organised, I helped. (Dirigí, organicé, ayudé.)

Menciona un curso, proyecto, voluntariado o estudio por tu cuenta de el último año o dos. Di cuándo lo hiciste y qué puedes hacer ahora. Por ejemplo: Last spring I finished an online course in spreadsheets. (La primavera pasada terminé un curso en línea de hojas de cálculo.)

Une tu habilidad con una tarea de la descripción del puesto. Por ejemplo: I learned to make reports in spreadsheets. In this role, I could use that for weekly sales reports. (Aprendí a hacer informes en hojas de cálculo. En este puesto, podría usarlo para los informes semanales de ventas.)

Elige dos fortalezas que encajen con el puesto, como ser organizada u organizado, o tener buen trato con la gente. Da un ejemplo corto y real de cada una. Sé honesta u honesto y sencillo.

Usa una estructura simple: la situación, lo que hiciste y el resultado. Por ejemplo: Our team had a busy week. I shared tasks clearly and helped a new colleague. We finished on time. (Nuestro equipo tuvo una semana ocupada. Repartí las tareas con claridad y ayudé a un colega nuevo. Terminamos a tiempo.)

Usa la misma estructura: situación, acción, resultado. Explica cómo planeaste tu tiempo y qué hiciste primero. El ejemplo puede venir del trabajo, del voluntariado o de un curso.

Dilo con claridad y en positivo. Por ejemplo: I planned my return, I updated my skills, and I am ready to start in this role. (Planeé mi regreso, actualicé mis habilidades y estoy lista o listo para empezar en este puesto.) No des demasiadas explicaciones.

Da dos puntos prácticos, como tu rutina diaria y cómo planeas tu semana. Agrega un ejemplo corto de cuando aprendiste algo nuevo con rapidez.

Prepara una o dos preguntas. Por ejemplo: What does a normal day look like in this role? (¿Cómo es un día normal en este puesto?) O: What training do new team members receive? (¿Qué capacitación reciben las personas nuevas en el equipo?)